📝 Zusammenfassung
Nvidia-CEO Jensen Huang sagte, Mitarbeiter sollten „so viel wie möglich“ bezahlt werden, um Top-KI-Chip-Talente anzuziehen. Die Aussage unterstreicht die aggressive Strategie des Unternehmens zur Mitarbeiterbindung inmitten des heftigen Wettbewerbs mit AMD und Intel. Analysten sehen den Schritt als bullisches Signal für Innovation, weisen aber auf potenziellen Margendruck durch steigende Personalkosten hin.